1、在院长的领导下，围绕学院的中心任务，带领全处人员开展财务工作。协助院长优化资源的配置，提高资金的使用效益。

2、组织制定学院财务管理制度，并抓好贯彻执行，负责编制学院综合财务预算，并组织实施；负责指导编报年终决算报表。

3、了解国家的经济政策及高校优先发展措施，协调外部关系，优化外部环境，积极争取更多的教育经费投入。

4、掌握学院预算内外资金收支动态，统筹调配学院资金，保障学院教学、科研、管理及基本建设等工作的正常开展。

5、定期检查、研究、布置日常工作，不断总结，解决财务工作中存在的问题。

6、负责教育事业费支出的审批。审核或参与经济合同、协议及其他经济文件的拟定，维护学院权益。

7、开展经济活动分析，定期分析、检查预算的执行情况，发现管理中的薄弱环节，定期向院长汇报工作，做好领导助手。

8、负责接待、接受上级主管部门的检查，对检查中发现的不足，及时提出改进措施并落实。审查对外提供的会计资料。

9、负责财务处会计人员的考核、聘任和工作调整等工作。

10、组织财务人员学习政治理论和专业技术，不断提高财务人员的政治、业务水平，改进工作作风，提高服务质量。

11、负责向学院领导和教代会报告财务收支状况，为学院领导决策提供准确的会计信息。

12、密切与学院各部门的沟通，了解学院各项事业的发展动态。

13、及时完成院领导交办的其他工作。